Formation : Biodiversité et entreprises, impacts et dépendances
Description courte
Dans un contexte d’érosion de la biodiversité, largement documentée, les entreprises ont un rôle majeur à jouer dans la réduction de leurs impacts sur la biodiversité, mais aussi dans la restauration et la valorisation de la biodiversité et des écosystèmes.
Parallèlement aux changements climatiques, la sensibilisation des entreprises sur la biodiversité progresse rapidement depuis quelques années. Les entreprises comprennent également que la prise en compte de la biodiversité est indispensable pour la pérennisation de leurs activités. Cette prise de conscience a favorisé les échanges avec les parties prenantes et a notamment contribué au déploiement des initiatives d’entreprises en faveur de la biodiversité.
Intervenant(s)
Antoine Cadi, Directeur Recherche et Innovation - CDC Biodiversité
Élodie Espeout, Responsable Stratégie Environnementale - CDC Habitat
Fréderic Granger, Directeur RSE - Compagnie des Alpes
Pourquoi suivre la formation ?
Entre impacts des entreprises sur la biodiversité et dépendances de ces mêmes entreprises par rapport à celle-ci pour mener à bien leurs activités, le sujet pourrait vous sembler complexe de prime abord… Cette formation vous montrera qu’il n’en est rien et que vous aussi vous pouvez vous emparer de ce sujet, comme vous l’avez sans doute déjà fait du climat. Vous bénéficierez également du retour d’expérience de CDC Habitat et de La Compagnie des Alpes, qui vous feront la démonstration de quelques actions très concrètes en faveur de la biodiversité.
Objectifs de la formation
- Définir la biodiversité et ses enjeux pour les entreprises
- Faire un tour d’horizon des principaux programmes, textes de lois et outils en faveur de la biodiversité dans le contexte de l’entreprise
- Capitaliser sur des témoignages pour identifier des actions concrètes à mettre en œuvre
Programme
Biodiversité et entreprises – 20 min
- CDC Biodiversité
- Définitions, enjeux et principales pressions
- Risques des entreprises
- La séquence « Éviter – Réduire – Compenser »
- Le Contrat de Performance Biodiversité
- Le programme Nature 2050
- Vers la mesure d’empreinte biodiversité des entreprises ?
- Global Biodiversity Score (GBS)
Le retour d’expérience de CDC Habitat – 12 min
- Chiffres clés
- 3 échelles d’impact
- Stratégie biodiversité
- Gestion durable des espaces verts
- Formation du personnel de proximité
- Accompagnement des locataires
- Exemples
Le retour d’expérience de la Compagnie des Alpes – 12 min
- Présentation de la société
- Empreintes carbone et socioéconomique
- Empreinte biodiversité
- Exemples
Réponses aux questions des participants – 16 min
Témoignages
Très intéressant et instructif pour une introduction à la problématique.Christian
Formations similaires

Au cœur de la gouvernance des PME/ ETI : la transition écologique et énergétique, pourquoi et comment ?
Solange Dufour, Administratrice Indépendante - APIA
Loïc Letierce, Président du Conseil de famille - Planète Végétal
Jean-François Labbé, Administrateur Indépendant - Planète Végétal
Dr Philippe Thomas, PDG - Veternity
Xavier Vankeerberghen, Administrateur Indépendant - Veternity

Développez votre leadership climatique
Stéphane Leluc, Directeur - Awaris France

La biodiversité disparaît : en quoi mon business est en jeu ?
Sylvie Gillet, Experte en biodiversité et en santé environnementale pour les entreprises
Bpifrance Université vous accompagne !
Dirigeant d’entreprise, vous prenez chaque jour des décisions pour assurer le développement de votre société. Pour cela, vous devez mobiliser des connaissances sur des thématiques d’une grande diversité : stratégie, finance, international, innovation, juridique… Bien sûr, vous vous appuyez sur votre équipe et sur des conseils extérieurs. Mais l’accès direct et immédiat à un ensemble de connaissances fiables vous est nécessaire pour orienter vos réflexions, challenger vos interlocuteurs et, en définitive, conforter vos décisions.


