Formation : La recherche publique : en faire un atout pour votre innovation
Description courte
À la tête d'une PME ou d'une ETI, vous souhaitez lever un verrou technologique, apporter une amélioration à vos produits, conforter leur robustesse, ou encore accompagner une innovation sociétale ou organisationnelle ? Et si vous envisagiez une collaboration avec la recherche publique française ? Pour votre entreprise, les avantages sont nombreux ! Bénéficiez d’un regard différent sur vos produits, de compétences et d’expertises scientifiques complémentaires dont vous ne disposez pas en interne, tout en accédant à des équipements de pointe à moindre coût. Réduisez vos coûts de R&D avec les outils financiers disponibles, tels que le crédit impôt recherche (CIR) ou l’accueil d’un doctorant (Cifre). Partagez les risques, les coûts, et sécurisez la propriété intellectuelle.
Vous souhaitez peut-être booster votre R&D en accédant à des technologies de rupture ? Saviez-vous que la recherche publique française est elle-même demandeuse de collaborations avec le monde socio-économique pour transformer ses résultats de recherche en produits ou services innovants ?
Intervenant(s)
Cyrille Chapon, Directeur projets innovants et transfert de technologie - Ouest Valorisation
Pourquoi suivre la formation ?
Thèse Cifre, prestation de service de R&D, plateforme technologique, laboratoire commun... Les possibilités de collaboration entre entreprises et recherche publique sont nombreuses, mais souvent méconnues ! Notre expert propose donc de vous guider à travers cet écosystème et ses opportunités. Il explicitera notamment le rôle des SATT, ces Sociétés d’Accélération du Transfert de Technologies qui offrent aux entreprises un accès privilégié aux innovations des laboratoires publics. Il abordera bien entendu les points d’attention et les facteurs clés de succès de ces partenariats entre secteurs public et privé. Vous verrez que, si les aspects économiques, juridiques et contractuels sont bien sûr incontournables, le facteur humain est lui-aussi déterminant dans la réussite d’une telle collaboration !
Objectifs de la formation
- Identifier les différentes possibilités de collaboration entre entreprises et recherche publique
- Lister les points d’attention et facteurs clés de succès
Programme
Introduction – 11 min
- L’entreprise et l’avantage compétitif
- La recherche publique et la diffusion des connaissances
- Pourquoi développer la recherche partenariale ?
- Les financements de la R&D publique
Typologie de contrats – 15 min
- Qu’entend-on par « contractualiser » ?
- Caractéristiques des différents contrats
- Négociation du contrat
- Une pratique des coûts complets
Contractualiser : les bons réflexes – 5 min
- Bonnes pratiques en amont du projet
- Les tâches du laboratoire de recherche
Cifre et contrat doctoral de droit privé – 6 min
- Cifre : chiffres, modalités et contrats
- Contrat doctoral de droit privé : périmètre & objet et modalités de collaboration
Les modalités fiscales CIR & CICo – 3 min
- La recherche contractuelle
- Les aides fiscales pour l’entreprise
- Les aides disponibles pour l’entreprise
- Le recrutement d’un jeune doctorant par l’entreprise
Transfert de technologie & Co-maturation – 7 min
- Transfert de technologie
- La co-maturation
- Fiscalité du transfert
- Un site web (payant) pour identifier des technologies
Réponses aux questions des participants – 14 min
Témoignages
Beaucoup d'informations très pratiques, tous les aspects du problème sont couverts.Richard
J'ai beaucoup apprécié les éclaircissements sur le fonctionnement des unités de recherche et comment elles peuvent accompagner les entreprises.Maud
Un panorama précis et bien imagé des différents cadres de collaboration, avec les points d'attention pour la négociation des contrats.Patricia
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Dirigeant d’entreprise, vous prenez chaque jour des décisions pour assurer le développement de votre société. Pour cela, vous devez mobiliser des connaissances sur des thématiques d’une grande diversité : stratégie, finance, international, innovation, juridique… Bien sûr, vous vous appuyez sur votre équipe et sur des conseils extérieurs. Mais l’accès direct et immédiat à un ensemble de connaissances fiables vous est nécessaire pour orienter vos réflexions, challenger vos interlocuteurs et, en définitive, conforter vos décisions.