Formation : Transition énergétique : comment le VTE Vert peut vous aider à recruter

Description courte

Accélérer la transition énergétique et écologique (TEE) de son entreprise relève parfois du défi ! S'appuyer sur des experts qui sauront mettre leurs compétences vertes au service de votre business est indispensable. Pour cela, quoi de mieux que recruter un jeune talent dédié à ces missions dans votre entreprise ?

Intervenant(s)

Robin Teyssier, Coordinateur Projets au sein de Bpifrance Université - Bpifrance
Barthélémy Hick, En charge de la relation avec les employeurs - jobs_that_makesense

Pourquoi suivre la formation ?

Découvrez le VTE Vert, qui vous accompagne financièrement dans votre recrutement, ainsi que les conseils d’un expert de l’emploi à impact positif, qui partagera avec vous les outils et les règles d’or pour bien recruter sur des postes liés à la TEE, de l’éco-conception à la logistique verte en passant par la gestion des flux d’énergie.

Objectifs de la formation

• Définir ce qu’est le VTE Vert et les conditions d’accès à cette aide financière
• Identifier les outils et les bonnes pratiques pour attirer et recruter de jeunes talents sur des postes liés à la TEE

Programme

Présentation du VTE Vert – 9 min

• Critères d’éligibilité
• Quelques missions types
• Montant de l'aide
• Démarches de labellisation
• Le VTE en quelques mots

Tout sur le recrutement – 10 min

• Les éléments clés
• Anticiper le recrutement
• La marque employeur
• Le rétroplanning
• La fiche de poste
• La scorecard
• La diffusion

Le processus de recrutement – 5 min

• Un processus clair et efficace
• Les étapes du processus de recrutement
• Prise de références

Finalisation du recrutement et règles d’or – 7 min

• Finaliser le recrutement : les étapes
• Les règles d’or

Réponses aux questions des participants – 15 min